【岗位职责】 

1.负责完成教师资格证对应考试科目课程的教学授课； 

2.负责对应科目的课程教研、讲义、ppt等教学资料的编写与研发；

3.深入研究教学课题、总结并整理各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与技巧；

4.了解学员学习能力与需求，并根据考试大纲重点难点，制定教学计划和课前教案；

5.领导交代的其他相关工作。

【岗位要求】

1.全日制统招本科及以上学历，师范类相关专业；（免费提供1-2个月的专业讲师培训）

2.勤奋努力有钻研精神，热爱教师职业，良好的道德修养，喜爱且有意愿长期从事教育行业；

3.有教师资格证，普通话二级甲等及以上，语言表达流畅，逻辑清晰，讲课条理分明，具备较强的学习能力和创新能力；

4.具有较强的抗压能力和灵活应变能力，性格活泼开朗。

【薪酬福利】

1.优越的薪酬：3k-6k的基本底薪+课时费+教研奖金+全勤奖，月均薪资5K-1W+；

2.多彩的福利：五险、员工聚餐、免费旅游、定期不定期精致下午茶、节假日福利等；

3.超长的年假：（除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假 ），令人羡慕的长达15天的春节假

4.朝十晚七的上班时间：10:00-12:00/14:00-19:00；月休6天（大小周休息制）

培训助理/助教

• 任职要求：

1、本科及以上学历，教育相关专业、英语专业或有相关经验者优先；（可接受优秀应届毕业生，公司提供免费的完善培训）

2、工作有条理、细致认真、责任心强，做事踏实细心，虚心受教；

3、熟悉各类办公软件，word、excel、ppt；

4、有志于在教育培训行业发展，热爱本工作。

• 岗位职责：

1、负责协助讲师完成各类资料的格式和错别字的校对；

2、协助讲师完成题库的更新；

3、协助讲师完成授课PPT的初稿；

4、协助讲师完成课前、课中、课后等各类问题的协调；

5、教学团队中需要配合的其他相关工作。

• 晋升途径：

纵向晋升：培训助理—实习讲师—初级讲师—中级讲师—高级讲师—教学主管—校区负责人

横向晋升：培训助理—教务专员—教务主管助理—实习教务主管—教务主管——校区负责人

• 福利待遇：

1、优越的薪酬：3000-4000的无责底薪+岗位绩效+全勤奖+年终奖；

2、多彩的福利：五险、员工聚餐、年会、免费旅游、定期不定期精致下午茶、节假日福利等；

3、超长的年假：（除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假 ），以及令人羡慕的长达15天的春节假

4、朝十晚七的上班时间：10:00-12:00/14:00-19:00 月休6天（大小周休息制）